2011년 10월 26일 수요일

KT(관리분야) 면접 유형에 대해 알아보자.

면접유형 : 개별면접, 집단토론(임원진참가)

면접내용

■ 개별면접(면접관 3명, 면접자 1명)
● 자기소개서 중심 질문.
● 동아리에서 어떤 활동을 했는가?
● KT가 추진하고 있는 사업방향이라든가 동향에 대해서 말해보시오.

■ 집단토론(임원진참가)
● 주제를 5분 안에 읽고 약 40여분 토론을 함.

한마디
- 자기소개서 잘 분석하는 것이 필요함.
- 신문을 평소에 많이 읽어두는 것이 좋음.